合同法里关于学徒工的条例
的有关信息介绍如下:1处在学徒期间的职工,与单位存在劳动关系,不但应当签订劳动合同,也应当缴纳社会保险.2只是在合同条款的岗位中注明岗位为学徒工3个月应为试用期与培训期重合。可以在合同中加提供培训约定的服务期。4此外工资可以低于普通员工,但是注意不能低于当地最低标准工资。
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